環境Q&A

No.29318 【A-1】

Re:作業環境測定の除外認定について

2008-09-09 18:27:44 火鼠 （ZWl8329

そんなに、簡単なもんじゃありませんよ。
労働衛生は、労働者の健康推進、作業場の安全を主眼においてる法律です。使用量が少ないからといって、簡単にＯＫはしません。
一番条文上はっきり書かれている有機溶剤を上げます。
有機則２条（適用の除外）に書かれてますよ。
ここでは、時間当たりの使用量が少ない場合、監督署の認可があれば、有機溶剤作業場ではないとなります。認可されれば、有機溶剤作業ではないので、測定も、健康診断もいりません。要するに、いくらすくなくたって、申請して、認可されなければ、有機溶剤を使う場合有機溶剤作業です。特化物は、さらに厳しく含有量を規定を超えたものを扱う場合は、規制を受けると思います。
ただし、学校法人ですと、研究機関扱いになって、作業主任者は要らない範疇かもしれません。
かなり、内容が複雑です。この辺は、監督署にたずねるか。お近くの労働衛生コンサルタントに聞いたほうがいいと思います。作業の質、作業量。作業のインターバル。色々あるので、そんな簡単なものでは、ありません。
１回、作業環境測定を行って。濃度が低いから、管理をしなくていいなんて、除外規定はどこにもありませんよ。

No.29319 【A-2】

Re:作業環境測定の除外認定について

2008-09-10 07:55:37 火鼠 （ZWl8329

少し、不足なところがあったので、補足します。
労働安全衛生法は、労働者の保護を観点としてますので、ここでは、学校職員が対象になるでしょう。

たとえば、日常的に行っているものは、通常作業で、対象ですが、臨時に行う作業（不定期）は、対象外とあります。この臨時の作業の解釈がかなり難しく、一般企業では往生してます。大学となりますとさらに、実験計画が、臨時の作業なのか。通常作業なのかの判断がかなり難しいと思います。
１．粉じん　作業環境測定が必要な作業は、特定粉じんです。（特定粉じんとは、大まかにいえば、機械で粉砕等（乾式）をするものです。手作業は除きます）
２．鉛　大学であれば、鉛則２条（除外業務）の適応がうけられるのでは？（監督署の認可）

安直なことは、業務内容がわからないので、いえませんが、大学だと、研究部門であり、知識を持った方が扱うことから、防護措置が、とられていれば、適応除外になるかもしれません。監督署にご相談が、一番早いと思います。

No.29333 【A-3】

Re:作業環境測定の除外認定について

2008-09-10 22:29:37 筑波山麓 （ZWl7b25

「環境小太郎」さんへ。

「火鼠」さんの言われるとおりです。

数年前ですが、ある一部上場企業で製造失敗品の再利用のために、１月に１回程度以下の不定期の作業、アセトン十数ｍｌ程度での製品表面の汚れふき取り作業、時間にして数分以内の作業を「環境小太郎」さんと同様に「除外申請」をしたいと相談を受けました。

単位時間当り使用量、作業室の気積、局排、及び全排の能力から、想定アセトン濃度の算出その他を計算する等でご協力しました。総務部、環境安全部等とも相談をしたようですが、工場サイドが、痛くない腹を行政に探られたくない、もめる可能性のある相談をしたくないということで、作業環境測定を実施しました。

そのような短時間、不定期の作業の作業環境測定をどのように実施するかで、かえって私どもが困ってしまい、測定に種々苦労したことを思い出しました。もちろん、測定結果は第一管理区分であり、また、上記の計算値を裏付ける結果となりました。その後、半年ごとの測定を今日まで継続しております。

なかなか、「除外申請」もやりづらい面があるようです。

No.29351 【A-4】

Re:作業環境測定の除外認定について

2008-09-11 17:55:59 火鼠 （ZWl8329

除外申請の許可について。

私の県の労働局では、過去にだしたことが、ないそうです。私の知りえる範囲では、関西のほうでは、労働衛生コンサルタントが、依頼を受けて出してる所もあるようです。
昔、私の県の専門官に伺った範囲では、除外申請をうけたら、対象ではなくなるので、管理がなくなる。そこで、もし、障害がでたら、役所としての管理責任をとわれるので、簡単には、応じられない。とのことでした。この辺のあぶなさも、ご理解いただかないと、なかなか難しいですよ。お役人だって、こわいんですよ。ま〜いっか〜。こんな少量だから〜で認可したら、２年後に障害がでたら、ただじゃ〜すみませんから。